Ժողովրդական պաշտպանը տարիքային հիմքով խտրականությունը վերացնելու հանձնարարականով դիմել է «Իմեդի Լ» ապահովագրական ընկերությանը
2022 թվականի փետրվարի 22-ին, տարիքային նշաններով խտրականությունը վերացնելու հանձնարարականով, Ժողովրդական պաշտպանը դիմել է՝ «Իմեդի Լ» ապահովագրական ընկերությանը։ Որոշման հիմքում ընկած է Վրաստանի քաղաքացու դիմումը, ով ապահովագրական ընկերությունից ճանապարհորդական ապահովագրություն է ձեռք բերել։ Դիմումատուն շտապ բժշկական օգնություն է ստացել արտասահմանում գտնվելու ժամանակ, սակայն ապահովագրական ընկերությունը հրաժարվել է փոխհատուցել ապահովագրողի կատարած ծախսերը՝ պատճառաբանելով, որ նա 70 տարեկան է։ Ըստ երևույթին, ապահովագրության պոլիսի վաճառքի փուլում դիմողին այս պայմանի մասին տեղեկություն չի տրամադրվել։
Գործի ուսումնասիրությամբ հաստատվել է, որ ապահովագրական ընկերությունն ուներ ընդհանուր կանոն, ըստ որի՝ 70 և բարձր տարիքի անձանց բժշկական ծախսերը ճանապարհորդական ապահովագրության պոլիսով չեն փոխհատուցվում։ Ըստ ապահովագրական ընկերության՝ նման մոտեցման հիմք է հանդիսանում այն փաստը, որ համապատասխան տարիքի անձինք անվերապահորեն համարվում են բարձր ռիսկային, հետևաբար ստանդարտ պայմաններում ծածկվում են միայն ապահովագրվածի մահվան հետ կապված ծախսերը։
Ժողովրդական պաշտպանը համարեց, որ ապահովագրական ընկերության կողմից տարիքային շեմ սահմանելը, որից հետո անձը ինքնաբերաբար կհամարվի սահմանված առողջական վիճակով, արդարացված չէ։ Այս մոտեցումը բացառում է անձի վիճակի անհատական գնահատման սխեման։ Մասնավոր ընկերությունները պարտավոր են տարեցների նկատմամբ արժանապատվության վրա հիմնված քաղաքականություն վարել՝ հիմնված իրավահավասարության սկզբունքի վրա։
Ելնելով վերոգրյալից՝ տարիքային խտրականությունը վերացնելու նպատակով Վրաստանի Ժողովրդական պաշտպանը «Իմեդիա Լ» ապահովագրական ընկերությանը կոչ է արել վերանայել Մ. Լ.-ի հետ կնքված Ճանապարհորդական ապահովագրության պայմանները: Մասնավորապես՝ անհատապես գնահատել այն և կայացնել պատճառաբանված որոշում դիմողի կողմից արդեն իսկ կատարված բժշկական ծախսերի փոխհատուցման վերաբերյալ։ Բացի այդ, Ժողովրդական պաշտպանն իր հանձնարարականում նշում է, որ ընկերությունը, ըստ էության, չպետք է հետագայում թույլ տա տարիքային կամ այլ հիմքերով խտրական վերաբերմունք և իր գործունեությունը վարի իրավահավասարության պաշտպանության սկզբունքով. Ժամանակին ապահովել ներքին կազմակերպչական ակտերի և քաղաքականության իրավահավասարության իրավունքի պահպանումը:
Նշենք, որ Վրաստանի Ժողովրդական պաշտպանը 2019 թվականին, դեպքերից մեկում խտրականություն է համարել ապահովագրական ընկերության կողմից հաճախորդին ճամփորդական ապահովագրություն վաճառելու մերժումը, միայն նրա տարիքի պատճառով։ Կարևոր է, որ պատասխանող ընկերությունը վերացնի ճանապարհորդական ապահովագրության տրամադրման անհավասար քաղաքականությունը՝ համաձայն Ժողովրդական պաշտպանի կողմից տրված հանձնարարականի։